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Weiterbildung: Führung auf den Punkt gebracht - systematischer Erwerb und Ausbau von Führungskompetenzen - Kompaktkurs

 

Führung auf den Punkt gebracht - systematischer Erwerb und Ausbau von Führungskompetenzen - Kompaktkurs


 
Weitere Informationen zu diesem Seminar

Details:
Zielsetzung:

Führungskraft zu sein bedeutet, unterschiedlichsten Anforderungen gerecht werden zu müssen. Bei der Besetzung von Leitungspositionen sind neben profunder Fachkompetenz längst auch umfangreiche Sozial- und Führungskompetenzen ausschlaggebend. Im Arbeitsalltag fehlt jedoch oftmals die Gelegenheit, sich systematisch führungsbezogene Kernkompetenzen anzueignen.
In diesem Kompaktkurs erwerben die Teilnehmer strukturiert alle notwendigen Fähigkeiten zur optimalen Ausübung einer Führungsposition. Ziel des Kompaktkurses ist es, insbesondere angehende Führungskräfte auf die Übernahme einer leitenden Position vorzubereiten und sie für die damit verbundenen Anforderungen zu qualifizieren. Der Kurs eignet sich ebenfalls für erfahrene Führungskräfte, die ihre führungsbezogenen Kompetenzen gezielt aktualisieren und erweitern möchten.
Der Kompaktkurs besteht aus einem Grundlagen- und einem Aufbaumodul, mindestens 2 Vertiefungsseminaren sowie einem abschließendem Workshop. Um den Kompaktkurs auf die individuellen Bedürfnisse jedes Teilnehmers auszurichten, haben diese die Möglichkeit, für sie passende Seminarthemen aus den beiden Vertiefungsrichtungen „Verwaltungsmodernisierung“ und „Fachliche Fragen“ frei zu wählen. Das Konzept sieht vor, dass mindestens ein Seminar jeder Vertiefungsrichtung belegt werden muss.
Der Abschlussworkshop wird mit zeitlichem Abstand zum Grundlagen- und Aufbaumodul sowie zu den Vertiefungsseminaren angeboten, um zu ermöglichen, dass die erworbenen Fähigkeiten und Kenntnisse im Arbeitsalltag angewandt werden können. Die Teilnehmer haben hier die Gelegenheit, sich über ihre bisherigen Erfahrungen auszutauschen und Probleme sowie Schwierigkeiten gemeinsam mit dem Dozenten zu erörtern.
Der Kompaktkurs wird in Zusammenarbeit mit dem Institut für Wissenstransfer in Wirtschaft, Verwaltung und Rechtspflege e. V. (IWVR e. V.) einem An-Institut der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin (HWR), durchgeführt. Nach Besuch des Gesamtkurses haben interessierte Teilnehmer die Möglichkeit, ein Institutszertifikat als „Zertifizierte Führungskraft“ (IWVR e.V. an der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin). zu erwerben. Hierfür nehmen die Teilnehmer an einer Abschlussprüfung teil, welche die Erstellung und Präsentation einer Belegarbeit umfasst. Bei erfolgreichem Absolvieren der Abschlussprüfung erhalten sie ein Institutszertifikat (IWVR e.V. an der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin) Die Prüfungsgebühr beträgt 450,00 Euro.
Teilnehmer, die den Kompaktkurs als Gesamtpaket buchen, werden aus didaktischen Gründen bei der Anmeldung vorrangig berücksichtigt. Bei grundsätzlichem Interesse an der Buchung einzelner Module bietet das Kommunale Bildungswerk e. V. Alternativen. Lassen Sie sich von uns beraten.
Zielgruppe:
Zielgruppe: Mitarbeiter aus Behörden, Verwaltungen und Unternehmen, die zukünftig eine Leitungsfunktion übernehmen werden und sich auf diese vorbereiten möchten; wenig erfahrene Führungskräfte, die seit kurzem in einer Leitungsfunktion sind; erfahrene Füh
Schwierigkeitsgrad:
Training für Fortgeschrittene
  
Beschreibung:
Inhalt:
Kompaktkurs
Grundlagenmodul: Kernkompetenzen Führung (5 Tage) - Code: FKP100-0
Aufbaumodul: Persönliche Kommunikationskompetenz (2 Tage) - Code: FKP100-1
Vertiefungsmodule
Aus jeder der beiden Vertiefungsrichtungen ist mindestens ein Seminar zu belegen, um das Gesamtzertifikat zu erhalten. Sollten Sie in den letzten 18 Monaten an u. g. Seminaren beim Kommunalen Bildungswerk e.V. teilgenommen haben, werden diese angerechnet. Sollten Sie sich für ein anderes Seminar aus unserem Gesamtprogramm interessieren, welches zu einem der beiden Vertiefungsrichtungen passt, so können Sie dies gern vorab zur Prüfung einreichen.
1. Vertiefungsrichtung: Verwaltungsmodernisierung
Organisationsuntersuchung und (Geschäfts-)Prozessoptimierung in der öffentlichen Verwaltung (2 Tage) - Code: VWA080G
Die Einführung und Anwendung von Qualitätsmanagementsystemen in Behörden, Einrichtungen und Unternehmen (2 Tage) - Code: FUC040
Verwaltungsmodernisierung mit E-Government - strategisches Management bei der Umsetzung von E-Government-Konzepten (2 Tage) - Code: VWA080E
Einführung in das Projektmanagement - Grundkurs (2 Tage) - Code: VWA094G
Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit: mehr als nur Medienarbeit (1 Tag) - Code: OEF140
Schritt für Schritt zum Personalentwicklungskonzept (2 Tage) - Code: PEA020E
Agile Methoden im Arbeitsalltag - Praxis-Tools für Führungskräfte - Code: FKB076B
2. Vertiefungsrichtung: Fachliche Fragen
Entwicklung eines effizienten Controllingsystems und Berichtswesens unter doppischen Bedingungen (2 Tage) - Code: HKA270
Doppisches Haushaltsrecht - systematisch, praxisnah und aktuell - Teil 1: Einführung in das kommunale Haushaltsrecht mit dem Schwerpunkt Haushaltsplanung und -bewirtschaftung (2 Tage) - Code: HKA050N
Haushaltsrecht und Verwaltungsmodernisierung - ein Seminar für Führungskräfte aus Kommunalverwaltungen (2 Tage) - Code: FKA040
Zusammenspiel von Bilanz, doppelter Buchführung, Haushalt und Controlling - ein Seminar für Führungskräfte (2 Tage) - Code: FKA060
Einführung in aktuelle Fragen des Datenschutzes in der Verwaltung (2 Tage) - Code: FÜA040
Gesamtsteuerung statt "Erbsen zählen". Strategisch-wirkungsorientiertes Controlling aufbauen und effektiv einsetzen (2 Tage) - Code: VWA073
Strategisches Personalmanagement und Personalcontrolling in der öffentlichen Verwaltung - unverzichtbar und wichtiger denn je! (2 Tage) - Code: VWA075
Systematische Einführung in das Arbeitsrecht unter Berücksichtigung der aktuellen Tarifverträge für den öffentlichen Dienst (2 Tage) - Code: PEA391A
Modernes Personalmanagement im Öffentlichen Dienst - Code: PEA066
Workshop
Abschlussworkshop und Erfahrungsaustausch (2 Tage) - Code: FKP100-2
Methode:
(Online-)Vortrag unter Beteiligung der Teilnehmer/innen
Abschlussart:
Zertifikat
Max. Teilnehmer:
30
Bemerkung:
https://www.kbw.de/-/FKP100
Seminartyp/en:
Offenes Training
Live Training Live Seminar
behindertengerechtes Seminar:
ja
Kategorien:
Kommunikation
 
Qualitätsmerkmale:
AZAV (Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung)
 

Termine:
14.03.22 - 13.12.22 Berlin    Preis auf Anfrage 275 Tage
Kontakt/Seminaranfrage Katalog

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Letzte Aktualisierung: 16.10.2021
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