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Weiterbildung: Der/die Personalreferent/in

 

Der/die Personalreferent/in


 
Weitere Informationen zu diesem Seminar

Details:
Zielgruppe:
Personalreferenten/-referentinnen, Personalbetreuer/-innen, Personalsachbearbeiter/-innen, die sich weiter qualifizieren möchten für zukünftige Aufgaben, Personalentwicklung, Führungsnachwuchs im Personalbereich
Schwierigkeitsgrad:
Training für Einsteiger und Fortgeschrittene
  
Inhalt:
Weiterbildung zu Grundlagen und Trends für die tägliche Personalarbeit Als Personalreferent/in nehmen Sie im Unternehmen eine wichtige Position ein. Sie sind verantwortlich für ein breites Aufgabenspektrum: Personalplanung und Personalbeschaffung, Personalentwicklung, Personalcontrolling, Vergütungsangelegenheiten sowie für arbeitsrechtliche Fragestellungen. In unserem Zertifikatslehrgang vermitteln Ihnen unsere Experten praxisnah die nötigen Kenntnisse für die wichtigsten Aufgabengebiete Ihrer täglichen Personalarbeit sowie die arbeitsrechtlichen Grundlagen. - Anforderungen, Aufgaben und Rolle des Personalreferenten - Moderne Instrumente des Personalmanagements: - Qualitative und quantitative Personalplanung - Personalbeschaffung und -auswahl in Zeiten des "War for Talent" - Employer Branding: Internes und externes Personalmarketing - Personalcontrolling – Top Kennzahlen im Personalbereich - Etablierung einer systematischen Personalentwicklung - Fit im Arbeitsrecht - Rekrutierung und Einstellung von Mitarbeitern - Rechtssicher abmahnen und kündigen - Professionelle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Qualifiziertes Abschlusszertifikat: Sie haben die Möglichkeit zu den behandelten Themen einen Test abzulegen, um ein qualifiziertes Abschlusszertifikat, ausgestellt von Prof. Dr. Silke Wickel-Kirsch, Hochschule RheinMain, zu erlangen. Der Test zur Erlangung des Zertifikats ist freiwillig, es entstehen Ihnen keine weiteren Kosten. Bei Nichtteilnahme erhalten Sie eine Teilnahmebescheinigung.
Trainer/Referent:
Prof. Dr. Silke Wickel-Kirsch Professorin für Personalwirtschaft und Organisation an der Hochschule RheinMain, ehemalige Leiterin "Personalcontrolling" der Henkel KGaA, Düsseldorf Prof. Dr. jur. Klaus Michael Alenfelder Fachanwalt für Arbeitsrecht, Professor für Wirtschaftsrecht an der FH Nordhessen, Rechtsexperte des Deutschen Antidiskriminierungsverbandes und Präsident des Forschungsrates des European Anti-Discrimination Council, London
Seminartyp/en:
Inhouse Training Inhouse Seminar
Offenes Training
Kategorien:
Arbeitsrecht
Personalmanagement
 

Termine:
21.03.22 - 23.03.22 Düsseldorf    2.136,05 EUR inkl. MwSt. 3 Tage
10.05.22 - 12.05.22 Online    2.136,05 EUR inkl. MwSt. 3 Tage
28.06.22 - 30.06.22 München    2.136,05 EUR inkl. MwSt. 3 Tage
19.09.22 - 21.09.22 Online    2.136,05 EUR inkl. MwSt. 3 Tage
22.11.22 - 24.11.22 Mainz    2.136,05 EUR inkl. MwSt. 3 Tage

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Letzte Aktualisierung: 09.12.2021
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